ADP® Global Payroll

インテリジェントな自動化と現地に関する専門性を活用し、事業を行うあらゆる場所で、コンプライアンス遵守を徹底した正確でセキュアな給与計算を実現します。

ADP® Global Payroll

人事や給与計算を担当する数多くのリーダーが信頼するADPの優れたテクノロジー、専門知識、洞察をぜひご活用ください

グローバルな給与計算エクスペリエンスを簡素化する統合プラットフォーム

現地に関する専門性を備えたうえでグローバルに統括

企業の複雑なあり方を支えるように設計された統合グローバルモデルを通じて、複数国にわたる給与計算を実施します。標準化された運用フレームワークで多くの国をカバーしており、地域、企業、事業部門に関わらず現地に関する専門性を発揮して、着実に事業を展開できるよう支援します。

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給与計算を簡略化

給与計算の正確性を改善

複数国にわたる給与計算を1つのシステムで実行します。各国の現地拠点を対象として、定期的な監査、業務プロセスの効率化、自動化により正確性を担保します。

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スケーラビリティと柔軟性を向上

新しい国での給与計算を迅速かつ容易に追加できるようにすることで、新たな市場でのアジリティと成長を支えます。

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給与計算データを戦略的な洞察に変換

給与計算データをグローバルな経営戦略に活用しませんか?

国をまたいで統合されたリアルタイムの給与計算データを活用して、情報に基づく意思決定を支援します。高度な報告とワークフォース分析により、コスト、トレンド、パフォーマンスを可視化し、人事部門や財務部門のリーダーが事業の成果をよりスマートに推進できるようにします。

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高度なグローバルコンプライアンスサポート

ADPでは、世界各地にコンプライアンスと給与計算に関する専任のエキスパートを配置しており、法規制に関する多数の最新情報をモニタリングして、新しい規制を常にADP® Global Payrollに反映させています。また、政府関係機関や省庁とも協力関係を維持しており、コンプライアンス違反による財務面や風評面でのリスクを軽減できるようにしています。

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従業員の給与計算作業を簡素化

ADP® Global Payrollは、統合ポータルを通じてシームレスで一貫性のあるユーザーエクスペリエンスを提供しています。ポータルでは35の言語がサポートされており、それぞれの国に合わせた従業員向けセルフサービス機能も備えています。

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ADPをパートナーに選ぶ理由

ハイブリッドテクノロジーと世界規模のサービスモデルで受賞歴もあるADPは、給与計算に特化したイノベーションでお客様のニーズの高まりをサポートするグローバルパートナーであり、多くの企業から信頼を得ています。

給与計算エクスペリエンスについて

信頼できるグローバルパートナー

100万社以上のクライアントを抱えるADPは、業界のグローバルリーダーとして、最高水準の給与計算サービスを提供しています。

グローバルコンプライアンスのリスクを低減

給与計算に関する深い専門知識

複数国にわたる給与計算において、ADPの卓越性は世界的にも認められており、これまでに培ってきた知識と洞察を活かしてグローバルとローカルのサービスを拡張しています。

データの可視化HCMとの自動連携

事業の継続性とレジリエンス

世界規模でのセキュリティとコンプライアンスを前提に設計されたプログラムが、300名以上のセキュリティ専門家に支えられています。ADPはあらゆる規制に精通しており、すべてのソリューションにコンプライアンスを組み込んでいます。

NelsonHall の給与計算サービスを対象とした NEAT Report 2025 におけるリーダーとしての評価

11 年

さらに詳しく(英語)

Everest Group
の複数国の給与計算(MCP)ソリューションを対象とした PEAK Assessment 2025

11年

さらに詳しく(英語)

テクノロジーとサービスの強力なコンビネーション

クラウドプラットフォーム

クラウドプラットフォーム

  • 給与計算:140以上の国と地域で、一人の従業員から数十万規模にまでに対応
  • ユーザーエクスペリエンス:給与計算担当者と従業員に、統合されたセルフサービスポータルを提供
  • 統合:標準的な統合機能とAPIでシステムを接続
  • 分析:給与計算データを洞察に変え、よりスマートな意思決定を実現
  • 管理ツール:タスクを自動化して給与計算に関するすべての活動を確認
グローバルサービス

グローバルサービス

  • 導入:経験豊富な専門チームが変革を加速
  • 顧客サポート:一元化された窓口を世界中から利用可能
  • 柔軟性の高い給与計算アウトソーシング:給与計算サービスのレベルを3段階から選択
  • セキュリティとコンプライアンス:標準を組み込み、機密性の高いデータを保護

製品の概要

ADP® Global Payrollの詳細

スマートで信頼できるサービス、お客様のご要望に合う設計を通じて、潜在するグローバルな労働力を最大限に活かすことができます。

あらゆる規模の企業に適したグローバルな給与計算ソリューション

卓越した世界規模のサポート能力

  • 140以上の市場にわたるグローバルなプレゼンスと現地に関する専門性
  • 企業の成長に合わせて拡張可能なテクノロジー
  • レジリエンスと事業の継続性を組み込んだ柔軟性の高いサービスモデル

グローバルな一貫性と地域独自の慣習への対応を両立

  • 長年にわたる卓越した運用実績が裏付ける地域のニーズに対応した給与計算機能
  • 現地の規制とコンプライアンスに関する深い専門性
  • リスクを制御して正確性を担保する堅牢なガバナンスフレームワーク

ワークフォースインテリジェンスを発揮

  • 世界最大級のワークフォースデータセットを活用したデータに基づいた洞察
  • セキュアで責任あるAIプラクティスに基づいた信頼性の高いインテリジェンス
  • 顧客からのフィードバックと従業員のニーズから生まれる人間中心のイノベーション
どんな大企業にもフィットするグローバルな給与計算ソリューション

よくある質問
ADP グローバル給与計算ソフトウェアの質問に答えました

Global Payrollソフトウェアとは何ですか?

ADP Global Payrollソフトウェアは、複数の国で事業を展開する企業が、従業員の勤務場所に関わらず、正確に給与支払いを行うためのクラウドソリューションです。コンプライアンスに準拠した単一の記録システムを利用できるため、給与計算を担当するチームがグローバルにデータを確認できます。また、運用の合理化を進められる、コスト効率を高められるといったメリットもあります。

グローバルな給与計算サービスを利用する目的は何ですか?

グローバルな給与計算サービスを利用することで、企業は複数の拠点をまたいで従業員に給与の支払いを行えます。つまり、古いレガシーシステムが不要になり、給与計算と人事に関する記録をクラウドベースの単一システムに統合することができます。コンプライアンスが組み込まれているので、手作業によるミスが減り、時間とコストの節約にもなります。

国際的な給与計算業者には何を求めるべきですか?

複数の地域をまたいでコンプライアンスに準拠した給与計算を行うには、その国際的な給与計算業者がグローバルに展開しているおり、エキスパートによるサポート体制が整っていることを確認してください。データの流出を避けるため、ソフトウェアにデータセキュリティが組み込まれていることも確認します。また、記録システムを1つにすることで、すべてのコストを可視化できます。

トップクラスの国際的な給与計算業者は、どのようなサービスを提供していますか?

トップクラスの国際的な給与計算業者は、世界各地の従業員の給与計算を担うことができる、セキュアでコンプライアンスに準拠した単一ソリューションを提供しています。提供されるソフトウェアで、人事システムとHCMシステムの統合によって優れたデータ分析を行うことができるかを確認してください。適切なソリューションを使用することで、コストを削減し、効率性を高め、グローバルなコラボレーションを推進できます。

国際的な給与計算サービスを使うと、どのようなメリットがありますか?

国際的な給与計算サービスでは、シンプルなクラウドベースの単一記録システムを使って、さまざまな拠点の従業員に対する給与計算を実行できます。古い現地の給与計算システムに対処する必要はありません。運用効率を高めてコストを削減しつつ、データ分析を情報に基づいた意思決定に役立てることができます。

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このフォームを送信することで、ADP のビジネスコンタクトに関するプライバシーステートメントに従って、製品、サービス、提供内容に関してADPより連絡をすることにご了承いただいたことといたします。